14日，陈书记一行先来到徐明高速11标。在该项目会议室，陈书记组织召开座谈会就员工思想状况进行调研。会上，陈书记首先代表公司党委向徐明高速11标项目部全体人员表示感谢和慰问，并提出了几点要求和希望：一、在项目建设上，要注重项目策划；二、在文化建设上，项目文化要突出亮点、挖掘亮点，要体现项目团队价值；三、在培养新人上，各部门负责人要带好新人，“教会徒弟”。
座谈会结束后，陈书记一行在该项目负责人的陪同下冒雨前往施工现场，先后到拌和站、钢筋加工场、钢栈桥进行实地查看，详细询问工程进展情况并亲切慰问现场施工人员。
15日下午，陈书记一行在路面公司支部书记王年保的陪同下，来到蚌淮路面01标项目。在该项目的员工思想动态调研会上，陈书记向项目员工们表达了亲切的慰问和关心之意，并指出此次员工思想动态调研的意义是希望能够保障公司上下更好的沟通，促进公司的良好发展。会上，该项目负责人向与会领导详细介绍了项目概况及近期工程施工进展情况；并介绍了项目党工团建设及安全文明工地创建情况。随后，陈书记一行分别与项目员工一一座谈，就公司管理、薪酬福利及个人职业发展规划等方面进行调研。会后，陈书记一行前往该项目施工现场进行了实地查看。
此次调研还分别向两个项目发放了《安徽路桥员工思想调查问卷》，旨在更加深入、细致、全面的了解广大员工思想动态。员工思想动态调研是今年公司党委的重要工作，目的在于发现公司管理中存在的各种问题及深入了解广大员工的所想、所需，进一步贯彻以人为本理念，提升管理水平，促进公司的又好又快发展。此前，已在多个项目进行了员工思想动态调研，这项目工作还将继续进行下去。